团队拓展培训建设之基础沟通拓展课程
拓展课程背景：
过去50年，信息革命的重点在于支持数据采集、存储、传输、分析和表示的技术上，而非信息。下一场信息革命正在进行中。它是一场推动性的革命，目的在于把正确的信息在正确的时间交给正确的人。这种无边界的新型信息流需要基于一起工作的群体网络。很多团队深知沟通的重要性，过于强调抽象的沟通概念和技巧，但是王往往忽略了理解沟通的前提必须让大家有沟通意愿，就是有良好的沟通环境，特别是对于那些刚刚建立的新团队。所以，我们设置这样一个主题拓展课程，因为在体验拓展游戏的过程中是比较容易创造这种环境的。然后，通过拓展培训师的引导慢慢构建团队的信息交流和沟通系统。
拓展课程适合对象：新人为主的团队或者基本的信息沟通体系还没有健全的团队
拓展课程可能收益：
帮助员工避开千篇一律的抽象灌输，用具体、实在的情景体验感受沟通意义；
成为自信和有说服力的沟通者，在工作环境中清晰有效地传达信息；
化解人际冲突,创造和谐工作环境，在拓展项目管理中和不同性格团队成员共处；
提升沟通意识，消除本位主义
对企业来说：
有利于团队其他要素的加强和提升；
有利于避免信息的单向传递和沟通的暗礁；
有利于降低公司的基础投入，展现开放式的人性化管理模式；
有利于公司提升执行力和凝聚力；
有利于降低人与人之间的隔阂、矛盾，减少团队和个体之间的冲突；
有利于公司为后续的人才配置和资源管理提供有效的信息依据；
拓展课程时间：依照团队的具体情况时间从半天到5天不等
拓展课程拓展培训师执行级别：团队建设拓展培训师
